원격 파트타임 - 경력 하스켈 개발자 - Stack Builders

ko생성일: 2025. 10. 21.갱신일: 2025. 11. 20.

Stack Builders에서 하스켈로 구축된 장기 미션 크리티컬 애플리케이션을 함께 개발할 파트타임 원격 계약자를 모집합니다. Haskell, Yesod, Persistent/Esqueleto, 프로퍼티 기반 테스트에 강점을 지니고 데이터베이스·인프라 개선에 협업할 수 있는 분을 환영합니다.

설명

Stack Builders의 Haskellers 팀에 합류하세요! 거의 전적으로 Haskell로 구축된 장기 프로젝트를 지원할 숙련된 함수형 프로그래밍 엔지니어를 찾고 있습니다. 이 역할은 스태프 증원(Staff Augmentation) 형태로, 높은 확장성과 데이터 무결성 요구사항을 가진 미션 크리티컬 애플리케이션의 개발과 최적화에 기여하게 됩니다.

혁신은 Stack Builders의 핵심 가치입니다. 우리의 다문화적 개발 팀은 소통, 팀워크, 지속적인 개선의 모범 사례를 준수하면서 기대를 꾸준히 뛰어넘는 애플리케이션을 구축함으로써 함수형 프로그래밍의 경계를 넓혀가고 있습니다.

우리는 주 20–30시간 근무 가능한 파트타임 원격 계약자를 찾고 있으며, 탄탄한 Haskell 전문성과 데이터베이스 및 인프라 개선에 협업할 수 있는 능력이 필요합니다. 빠르게 변화하는 환경에서 주도적으로 일하며 견고하고 높은 품질의 코드를 제공하는 데 자부심을 갖는 전문가를 모십니다.

자격 요건

  • 고급 수준의 영어(말하기 및 쓰기). 고객과 직접 커뮤니케이션합니다.
  • 독립 계약자(Independent Contractor) 형태로 근무 가능해야 합니다. 미국 거주자의 경우 LLC, S‑Corp, 또는 C‑Corp 구조가 필요합니다.
  • 전문 하스켈(Haskell) 경력 5년 이상과 뛰어난 프로그래밍 역량.
  • Yesod 및 데이터베이스 관련 라이브러리(Persistent, Esqueleto)에 대한 강한 경험.
  • 깨끗하고 테스트 가능하며 확장 가능한 코드를 작성해 온 탄탄한 배경.
  • 프로퍼티 기반 테스트 적용 경험.
  • 뛰어난 협업 및 문제 해결 능력과 우수한 구두/문서 커뮤니케이션 역량.
  • 주당 20–30시간 근무 가능하며, 매일 EDT 기준 4시간 이상 근무 시간이 겹칠 수 있어야 합니다.
  • 우대: TypeScript/React 프런트엔드 경험.

책임

  • Haskell로 백엔드 솔루션을 설계하고 구축합니다(업무의 95%).
  • 데이터베이스 작업(Persistent, Esqueleto)을 구현하고 최적화합니다.
  • 확장성과 성능을 보장하기 위한 인프라 개선에 협업합니다.
  • 프로퍼티 기반 테스트(QuickCheck 및 관련 라이브러리)를 포함한 코드 품질 관행에 기여합니다.
  • 필요 시 TypeScript로 프런트엔드 구성요소에 협업합니다(예: React, jQuery, Bootstrap, Webpack).
  • 애자일 의식에 참여합니다: 스탠드업, 스프린트 계획, 회고.
  • 의식 중 클라이언트와 직접 소통하여 진행 상황을 공유하고 요구사항을 수집하며, 그들의 니즈와의 정렬을 보장합니다.

이 직무의 예상 시간당 보수 범위는 시간당 $55.00~$60.00이며, 면접 결과, 보유 기술, 경력, 학력, 시장 데이터와의 정합성에 따라 결정됩니다.

복지 및 혜택

  • 100% 원격 근무 방식.
  • 사람을 최우선으로 하는 기업으로서 사람 중심의 경험.
  • 도전적이고 흥미로운 장기 프로젝트. 전 세계에서 가장 존경받는 기업들과 함께 일합니다.
  • 강력한 학습 문화. 매니저와의 1:1 세션 기회가 제공됩니다.
  • 정기적인 페어링 세션. 팀원들과 지식을 공유하며 고품질 코드를 개발합니다.
  • 회사 지원 하에 컨퍼런스 참가, OSS 기여, 튜토리얼, 블로그 포스트, 기술 발표의 기회.
  • 탁월한 재능과 열정을 지닌 동료들.
  • 정시 지급, 필요에 맞는 지급 날짜 방식을 선택할 수 있는 유연성.
  • 여러분을 지원하고 함께 성장하는 Stack Builders 커뮤니티!

우리의 EEO 성명서 그 이상으로, 이것이 우리가 일하기 좋은 직장(Great Place to Work)인 이유입니다:

Stack Builders는 기회균등 고용주임을 자랑스럽게 생각합니다. 우리는 안전하고 포용적인 업무 환경을 만들기 위해 최선을 다하며, 채용 과정 중이든 재직 중이든 어떠한 차별이나 괴롭힘도 용납하지 않습니다.

모든 팀원과 후보자는 태도, 자격, 잠재력을 기준으로 평가되고 존중받습니다. 이는 인종, 종교, 피부색, 국적, 성적 지향, 성 표현 또는 정체성, 나이, 장애, 혼인 여부, 임신, 그리고 법으로 보호되는 기타 특성과 무관합니다.

자세한 내용은 우리의 웹사이트를 방문해 주세요. 여기에서 팀과 고객의 블로그 포스트, 튜토리얼, 후기 등을 확인하실 수 있습니다.